當前所在頁面：四航局2008年工作會議暨九屆三次職代會勝利召開
- 2008/01/28 10:23:00
- 來源：中交四航局
- 作者：何萬華
- 3703次閱讀
1月24日至25日，四航局2008年工作會議暨九屆三次職代會在廣州花都勝利召開，號召全體員工高舉中國特色社會主義偉大旗幟，譜寫解放思想、開拓創新、科學發展的新篇章。
公司董事長、黨委書記梁卓仁作了《解放思想，開拓創新，深入推進企業又好又快發展》的重要講話，闡述了貫徹落實科學發展觀和轉變觀念，進一步解放思想的重要意義，強調要增強貫徹落實科學發展觀的時代感和緊迫感，充分認識貫徹落實科學發展觀的長期性和艱巨性，增強實踐科學發展觀的執行力。提出要以科學精神解放思想，積極轉變舊觀念，創新發展思想；要以務實精神克服自滿思想，增強憂患意識，建立風險防范機制；要以世界眼光克服狹視野，當好學生，提高國際競爭力；要以人本精神克服"以物為本"的觀念，打造凝聚力工程，構建和諧四航。要求進一步創新深化改革與優化結構之路，提升公司持續發展力；進一步創新協調發展和共同發展之路，全面實現科學發展；進一步創新科技進步之路，增強行業核心競爭力；進一步創新節能降耗環保之路，爭當優秀企業公民；進一步創新文化興業之路，不斷提升文化軟實力。梁卓仁還在講話中對當前開展解放思想學習討論活動、加強學習提高本領、建立完善運營管理體系、加強黨的建設等提出了工作意見。
公司董事、總經理孫國強作了題為《提升管理，整合資源，打造公司持續發展的核心能力》的工作報告，客觀全面地總結了2007年工作，報告了2007年公司較好地完成了經營指標、營業收入、效益指標及質量、安全、員工收入、文明建設等主要工作目標，以及在規模大幅增長和整體運營質量有較大提高等八個方面取得突出成效的喜人成績，也指出了存在的主要問題。報告客觀分析了公司目前所處的內部、外部環境，提出了2008年工作思路、總體要求和跨越"雙百億"等奮斗目標，從七個方面對2008年主要工作進行了部署。報告要求進一步解放思想，統一認識，前面提升公司內部管理；進一步做好傳統施工任務；切實加大海外業務投入，提升海外經營生產能力；加大投資力度，促進BOT投資業務 、工業造船和房地產業務的發展；繼續實施流程再造，進一步完善公司新的運營體系和管理系統；發揮好黨組織、工會和共青團作用，深化企業文化建設；充分發揮公司監督保障體系的作用，建立風險防范體系。在會議閉幕前，孫總經理還就代表們較為關切的海外業務拓展與管理、科技創新與產研結合、人力資源開發、加強企業管理、開展總承包業務等問題作了回應。
公司工會主席肖干生作了題為《適應變革，履行職責，促進發展，共建共享和諧四航》的2007年公司工會工作報告，總結回顧了2007年認真組織落實《企業工會工作條例》示范點的有關工作，以及開展廠務公開民主管理、企業文化建設和勞動競賽等活動，推動共建共享和諧四航的各項工作。
廣東省總工會紀檢組長肖建葵、省海員工作主席盧曉露到會祝賀。肖建葵作了熱情洋溢的講話，充分肯定了四航局近年來的發展成績，高度評價四航局各級領導重視做好工會各項工作，圍繞貫徹落實黨的十七大精神和貫徹落實科學發展觀，貫徹落實廣東省委十屆二次全會精神，進一步解放思想，提出要充分發揮廣大員工主力軍作用，構建和諧勞動關系、提高工會工作整體水平等三點意見。
與會代表對梁卓仁的重要講話深入討論，認真審議了孫國強的黨政工作報告、肖干生的工會工作報告，以及按民主程序提交大會審議的企業年金實施細則修訂稿、關于公司勞動關系管理規章制度修改情況的說明和四航局員工考勤休假管理辦法，表決通過了根據代表審議提出修改意見修改后的企業年金實施細則和員工考核、休假制度，并授權職代會聯席擴大會議審議今后公司根據有關法律法規、司法解釋、實施意見修改的我公司有關勞動關系的管理制度。
大會還聽取了孫國強總經理《關于2007年業務招待費使用情況的報告》，對領導班子和領導班子成員進行民主評議，圓滿完成了各項議程。
返回
