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1月6日上午，四航局2012年度員工懇談會在公司本部八樓會議室召開，四航局董事長、黨委書記梁卓仁、總經(jīng)理孫國強、紀(jì)委書記、工會主席肖干生、副總經(jīng)理黃煥謙、副總經(jīng)理曾繁龍、副書記張猛，公司各部門負(fù)責(zé)人和來自基層各單位的代表共40多人參加了會議。

肖干生主持會議，并通報了去年員工懇談會所提意見和問題的采納和解決情況。隨后，來自基層的員工代表紛紛暢所欲言，圍繞公司經(jīng)營發(fā)展、人力資源工作、黨政建設(shè)、員工個人福利等問題展開了交流。與會領(lǐng)導(dǎo)細(xì)心傾聽員工提出的各種建議和意見，并對大家關(guān)心公司的發(fā)展表示感謝。

孫國強表示，懇談會在逐漸改進(jìn)，發(fā)言人員都能從自己的崗位上觀察問題、提出問題，他要求把員工反映的意見和建議進(jìn)行梳理，對面廣、反映大、員工關(guān)注的問題，要尤其關(guān)注，盡快解決。

梁卓仁傳達(dá)了汪洋書記在省委全會講話中強調(diào)“先做人再做事”的精神，要求領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步密切聯(lián)系職工，及時回應(yīng)并盡快解決員工提出的問題。他還希望參加懇談會的員工范圍能不斷擴大，不斷提升公司民主管理水平。