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企業(yè)要聞

四航局舉辦2020年新員工崗前培訓(xùn)班

  • 2020/07/15 00:00:00
  • 來源:人力資源部
  • 作者:童競章
  • 4245次閱讀

7月13日,四航局舉辦2020年新員工崗前培訓(xùn)班,培訓(xùn)班設(shè)廣州之窗主會場及子分公司分會場。四航局黨委書記、董事長、總經(jīng)理李惠明在主會場為新員工講授入職第一課。四航局黨委副書記、工會主席曾瑞雄,監(jiān)事會主席、紀(jì)委書記費(fèi)永忠參加上述活動(dòng)。 2020年共有692人加入四航局大家庭。

李惠明代表四航局領(lǐng)導(dǎo)班子和全體員工,對新員工的到來表示歡迎,他以《企業(yè)發(fā)展與員工成長》為題進(jìn)行了專題授課,全面介紹了中國交建及四航局的發(fā)展歷程、發(fā)展戰(zhàn)略、運(yùn)營情況和企業(yè)文化等新員工關(guān)心的內(nèi)容,就關(guān)注度高的熱點(diǎn)問題和新員工進(jìn)行了互動(dòng)交流。李惠明結(jié)合職業(yè)發(fā)展和個(gè)人成長給新員工提了四點(diǎn)建議:一是要成為一名合格的員工。遵守紀(jì)律、專業(yè)技能過硬、富有責(zé)任心和善于合作,在為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值的同時(shí),也實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值;二要持續(xù)學(xué)習(xí)。持續(xù)的學(xué)習(xí)與精進(jìn),能夠潛移默化地給為職業(yè)生涯、家庭生活等各方面帶來益處,也能夠提供足夠的能力去適應(yīng)未來社會可能發(fā)生的改變;三要學(xué)會平衡。學(xué)會在工作和生活等各方面中保持平衡,要在多目標(biāo)追求中,協(xié)調(diào)一致;四要追求卓越。定高目標(biāo),盡自己最大的努力,去引領(lǐng)自己的發(fā)展,成就更好的自己。

四航局人力資源部、質(zhì)量管理部、安全環(huán)保管理部負(fù)責(zé)人還分別就《員工管理》《打造品質(zhì)工程》《安全,職業(yè)進(jìn)步的階梯》進(jìn)行授課,向新員工講授公司人力資源管理、質(zhì)量管理、安全管理相關(guān)制度、規(guī)定及要求等內(nèi)容。

四航局人力資源部、辦公室、團(tuán)委等部門相關(guān)負(fù)責(zé)人參加了培訓(xùn)班。

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